Desenvolvendo Leões

Sua equipe comercial é importante no resultado da sua empresa? Você os trata como gatinhos ou desperta o leão que existe dentro de cada um? Para despertar esse leão, você não precisa pagar um centavo a mais. Não é dinheiro que motiva as pessoas. Para transformar um vendedor em um leão você precisa mostrar que vale a pena se esforçar mais. Precisa mostrar que se outros conseguem, ele também vai conseguir. Precisa dar voz para quem está conquistando resultados extraordinários na sua empresa e exaltar os bons exemplos.

E principalmente, é necessário “gamificar” seu processo comercial, pois é isso que motiva a geração Y. Mostrar que o seu trabalho é um jogo com várias “fases” e que ao final tem um pote de ouro. Esta geração precisa de um propósito e projeto. Desenvolvendo Leões entrega tudo isso.

Os pilares de desenvolvendo leões

Meta semanal: se na sua empresa todo mundo espera para bater a meta ao final do mês e alguns conseguem, você já se perguntou: e se essa mesma energia fosse canalizada todos os dias? Por isso mudamos as regras e agora temos um mês com “4 finais”.

O SEU DNA

O método é nosso, mas o DNA da sua empresa é único! E nós respeitamos isso. Antes de qualquer sugestão vamos entender seus KPI’s, o que faz sentido para que você atinja suas metas e o que faz sentido para que sua equipe alcance suas metas. Um misto de técnica, bom senso e foco no que já dá certo.

Meritocracia

Cada um terá uma meta clara, desafiadora e atingível. Esta meta traz poder ao individuo, que não terá dúvidas sobre o que é necessário para que ele cresça na sua empresa.

Plano de carreira

A caminhada começa simples, para que haja encorajamento e se torna mais desafiadora ao final, para que somente os melhores cheguem lá. Quando os melhores chegarem, serão profissionais realizados e imprescindíveis para o crescimento da organização.

Energia

Nossos encontros são recheados de energia, na maior parte das vezes otimista e encorajadora, mas as vezes firme e corretiva. As pessoas respondem de forma diferente a estímulos e nós achamos a medida certa para cada momento. Sempre com muito respeito e profissionalismo, cada momento tem a medida exata do tipo de emoção necessária.

Entre em contato conosco!

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Brooklin – São Paulo, SP – 04565-000

    Vinte Mil Reuniões Online

    Depoimentos

    A arte de vender é para mim, um grande desafio. A equipe da Proselling, tem me mostrado nas reuniões, fatos, dados e informações sobre como não desistir do cliente e ressignificar a venda, passo a passo.

    Heloisa
    Empresária, dona de uma empresa
    de cuidadores de idosos em Campinas

    A Proselling com sua expertise, tem contribuído, abrindo os olhos para novos horizontes e mostrando que é possível implantar soluções em meio ao caos. Nos proporcionando clareza e coragem para caminharmos em busca dos nossos sonhos.

    Vanessa Portilho
    Empresária, dona de escola de moda Tucuruvi

    A Proselling vem nos ajudando a enfrentar a crise com conhecimento, novas ideias e uma grande dose otimismo ! Juntos venceremos mais esse obstáculo.

    Ediselma Souza
    Broker de uma Imobiliária

    Gostaria de parabenizar a Proselling pelo apoio e direcionamento nesse momento tão difícil que estamos enfrentando, nos dando um norte, um caminho a seguir. Com ideias e estratégias que fazem com que nosso trabalho continue de acordo e produzindo a todo vapor.

    Daniela Fogaça
    Empresária, dona de escola de moda – São Bernardo do Campo

    Nesse momento de isolamento, a equipe da Proselling tem sido parceria fundamental nas estratégias e especialmente na motivação de nossas equipes que estão trabalhando home office. O envolvimento que sempre foi grande, tornou-se ainda maior e motivar pessoas é nosso maior desafio. Com a força deste trabalho conjunto, sairemos ainda mais forte dessa crise.

    Aluizio de Freitas
    Empresário, dono da Franqueadora Sigbol

    Gostaria de expressar meu agradecimento a Proselling. Agora, frente a esse momento de pandemia que vivemos, além de nos fazer seguir com foco, tem nos ajudado a encontrar novas oportunidades. Com uma visão bem realista e muito positiva. Agradeço de coração, pelo trabalho que estamos desempenhando.

    Roberta Ribeiro
    Dona de uma empresa de cuidadores de idosos em São Paulo

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